新卒採用
東海三菱自動車販売株式会社
2026年入社の営業スタッフサービススタッフ事務スタッフ募集中
コミュニケーションをとりお客様の立場になって考えられる方、様々なことにチャレンジする向上心のある方、地元に戻って地域に貢献したい方
こんにちは! 弊社は、実際に仕事をしている様子や仕事内容の理解を深めていただくためにも、エントリー前の会社見学会を勧めております。見学会時点での履歴書は不要です。接客の仕事がしたい、コミュニケーションが好き、お客様と直接関わりたい、ディーラーの仕事に興味がある、どんな仕事内容か話を聞いてみたい、車が好き、等々どんな理由でも、クルマの知識が無くても大丈夫です。会社見学会は随時開催しております。是非ご連絡下さい。
会社概要
設立 | 1959年10月12日 |
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従業員数 | 118名 |
資本金 | 5,000万円 |
店舗数 | 6店舗(新車店舗) |
代表者名 | 杉本 常昭 |
売上高(2023年度) | 49億4200万円 |
給与・待遇・その他
試用期間 | 入社後3ヶ月間 |
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試用期間中の労働条件 | 労働条件は本採用時と変更なし |
初任給(2024年4月実績及び最新実績) | 【営業スタッフ】 大卒:220,050円 (内訳:基本給200,050円、諸手当20,000円) 短大・専門卒:212,550円 (内訳:基本給192,550円、諸手当20,000円) 【サービススタッフ】 大卒:210,050円 (内訳:基本給200,050円、諸手当10,000円) 短大・専門卒:198,550円 (内訳:基本給192,550円、諸手当6,000円) 【事務スタッフ】 大卒:200,050円 (内訳:基本給200,050円) 短大・専門卒:192,550円 (内訳:基本給192,550円) |
諸手当 | (営業)営業見習い手当 20,000円(サービス)整備士手当 2,000円、国家1級整備士資格 8,000円・2級整備士資格 4,000円 |
昇給・賞与 | 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月) |
勤務時間 | 9:15 ~ 18:00、7時間30分 |
休日休暇 | 定休日 月曜日、第1・第2・第3火曜日 年間休日:115日+有給休暇(初年度10日) 個人休日 GW、夏季、年末年始休暇含む 当社カレンダーによる |
福利厚生及び社内イベント | 社員・親族車両購入割引制度、紹介報奨金制度、育児介護休暇制度、労働組合、社会保険完備、財形貯蓄、住宅手当、契約リゾート |
過去3年間の新卒採用者数 | 2022年:ー名 2023年:ー名 2024年:ー名 |
過去3年間の新卒離職者数 | 2022年:ー名 2023年:ー名 2024年:ー名 |
過去3年間の新卒採用者数(男女別) | 2022年:男性1名、女性ー名 2023年:男性4名、女性3名 2024年:男性ー名、女性3名 |
平均勤続年数 | -年 |
研修 | 新入社員研修、OJT研修、ビジネスマナー講座、部門別実習 等々 |
自己啓発支援 | - |
メンター制度 | - |
キャリアコンサルティング制度 | - |
社内検定等の制度 | - |
月平均所定外労働時間('23年度) | -時間 |
有給休暇の平均取得日数('23年度) | 7.3日 |
育児休業取得対象者数('23年度) | 男性 -名、女性 -名 |
育児休業取得者数('23年度) | 男性 -名、女性 -名 |
役員・管理職の女性比率 | -% |